La Programmation Neuro-Linguistique s’intéresse à la façon dont nous percevons le monde par nos sens, à la structuration mentale de nos expériences, et aux moyens d’accéder à des outils de changement rapide (pour soi) et à des pratiques de communication efficace (dans notre relation aux autres).Elle s’est construite à partir de l’observation de communicants efficaces (thérapeutes, hommes d’affaires) qui réussissaient là où d’autres avaient échoué. C’est en identifiant les différences significatives dans leur manière de communiquer que les fondateurs de la PNL ont développé des modèles permettant de reproduire leurs stratégies d’excellence.
+ 1 : Le respect mutuel, la confiance et le partage dans l’apprentissage
+ 2 : L’intégration, par expérience directe, de techniques immédiatement applicables
+ 3 : La valorisation des apports de chaque participant-e et des échanges en groupe
Objectifs
- Découvrir et expérimenter des techniques de base de la PNL
- Développer ses capacités d’observation et d’écoute
- Établir un rapport de confiance avec son interlocuteur
- Identifier et gérer ses émotions pour communiquer de façon directe et sans ambiguïté. OBJECTIF global pour les pratiques au quotidien après la formation : - Améliorer la communication et la relation médecin – collègues – supérieurs – subordonnés, patients et parents de patients, y compris dans des situations difficiles voire conflictuelles.
Programme
1er jour
- Fondements de la PNL ; expérimentation des outils :
- La synchronisation (posturale, gestuelle, sur le langage)
- L’observation des mouvements oculaires
- Les filtres de la communication
2ème jour
- La pyramide des niveaux logiques
- Le changement de Position de Perception (Moi / l’Autre / L’Observateur) La formation est interactive, basée sur des exercices de mise en application directe en sous-groupes (2 ou 3 personnes), suivis de mise en commun en grand groupe.
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Public concerné
Praticiens des Établissements de Santé
Chefs de Service, Présidents de CME, Responsables de Pôle
Cadres supérieurs de Santé et de Direction
Pré-requis
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